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            "title": "(음성파일) 2019년 최신판례2(단체협약의 실효와 해제조건의 성취)",
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        {
            "file": "http://file.ssenhosting.com/data1/nomusajdk/2019case1.mp3",
            "title": "(음성파일) 2019년 최신판례1(통상임금 재산정에 따른 추가 법정수당 청구와 신의칙 위반)",
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        {
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            "title": "#190(8-21) 노동법 1차 기출조문정리21(근참법, 노동위원회법) (종강)",
            "pubdate": "20190301"
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        {
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            "title": "#189(8-20) 노동법 1차 기출조문정리20(교원노조법, 공무원노조법)",
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            "title": "#127(5-83) 노동법 기본 강의83(제16장 쟁의행위 - 쟁의행위 수단방법의 정당성)",
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            "title": "#126(5-82) 노동법 기본 강의82(제16장 쟁의행위 - 쟁의행위 시기 절차 정당성)",
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            "pubdate": "20180228"
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            "title": "#101(5-57) 노동법 기본 강의57(제13장 노동조합 -법외노조)",
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            "title": "#89(5-45) 노동법 기본 강의 45(제10장 부당해고등 구제 - 행정적 구제)",
            "pubdate": "20180221"
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            "title": "#88(5-44) 노동법 기본 강의44(제9장 근로관계 종료 - 부당해고와 관련된 법률관계)",
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            "title": "#79(5-35) 노동법 기본 강의35(제9장 근로관계 종료 - 당연종료사유)",
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            "title": "#78(5-34) 노동법 기본 강의34(제8장 기업변동과 근로관계 - 합병, 영업양도, 분할)",
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            "title": "#77(5-33) 노동법 기본 강의33(제7장 인사와 징계 - 징계절차의 정당성)",
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